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A lo largo este libro nos hemos centrado en describir y dar a conocer distintas actuaciones de Enfermería que beneficiarán al paciente desde el punto de vista de sus creencias y valores. Para ello, nos centraremos en el modelo de las catorce necesidades básicas de Virginia Henderson, concretamente en la necesidad once, las creencias y valores. La necesidad de creencias y valores es descrita por Virginia Henderson como una necesidad de auto-realización; es decir, la capacidad que tiene la persona para explorar, conocer y promover, sus propios principios, valores y creencias. Así mismo, es descrita como la capacidad de la persona para manejar esas cuestiones a efectos de elaborar y elucubrar el sentido que le desea dar a la propia vida y a su paso por la sociedad. A lo largo del tiempo, se ha producido cierta confusión en la utilización de los términos creencia y valor. Por ejemplo, asociar todo lo que implica el término creencia con religión. El factor religioso tiene un papel importante en el quehacer cultural de la persona, pero ello no implica el dotar a la palabra creencia de un significado mucho más plural y al margen de la religión. De este modo, se incluirían las creencias humanistas y las creencias de tipo más cotidiano. Lo mismo ocurre con el término valor. Los valores varían en función de la persona; es decir, dependiendo de su experiencia y edad. Por ello, hay que tener en cuenta ya bien sean éticos o estéticos, su fluctuación. Para seguir continuando, es necesario definir una serie de conceptos: -Religión: Conjunto de creencias o dogmas acerca de la divinidad, de sentimientos de veneración y temor hacia ella, de normas morales para la conducta individual y social y de prácticas rituales, principalmente la oración y el sacrificio para darle culto. -Cultura: Conjunto de modos de vida y costumbres, conocimientos y grado de desarrollo artístico, científico, industrial, en una época, grupo social etc. -Valores: conjunto de normas adquiridas por la comunidad qu