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ger: Der grenzüberschreitende Einsatz von Arbeitnehmern hat in den letzten Jahren an Bedeutung gewonnen. Dies hängt mit den Grundfreiheiten des Gemeinschaftsrechts zusammen. Die Osterweiterung der EU im Jahr 2004 hat in Österreich zur Angst vor negativen Auswirkungen geführt. Diese Ängste haben in zahlreichen Übergangsbestimmunge ihren Niederschlag gefunden. Diese Übergangsbestimmungen endeten für die EU-8-Mitgliedstaaten im Jahr 2011. Aufgrund der Zugangserleichterungen für diese neuen EU-Länder wurden gesetzlich Maßnahmen zur Bekämpfung eines Lohn- und Sozialdumpings erlassen. Darüber hinaus wurde ein kriteriengeleitetes Zuwanderunsgssystem eingeführt, das qualifizierten und einwanderungswilligen Personen den Zugang zum Arbeitsmarkt ermöglichen und den österreichischen Bedarf abdecken soll. Darüber hinaus wurden zwei EU-Richtlinie in innerstaatliches Recht umgesetzt.