Panduan ini diharapkan dapat menjadi pedoman dalam mengimplementasikan Implementasi Model Supervisi Kepala Madrasah Berbasis Kontrak Kerja. Isinya membahas hal-hal yang berkaitan dengan konsep kepala madrasah dan supervisi pendidikan serta konsep kontrak kerja dan teknis dalam mengimplementasikan Model Supervisi Kepala Madrasah Berbasis kontrak Kerja. Dengan harapan buku panduan ini dapat mempermudah dan membantu kepala Madrasah Aliyah pada saat menerapkan Model Supervisi Kepala Madrasah Berbasis Kontrak Kerja.